Per Henriksson · Göteborg

    Operativt ledarskap
    för bolag i avgörande skeden.
    Från strategi till execution —
    med beprövat mandat.

    När ägare och styrelser behöver mer än goda råd. Jag kliver in som styrelseledamot, Interim VD eller senior rådgivare — med 25 års erfarenhet av att driva lönsam tillväxt, internationell expansion och genomförda exits.

    CORE
    Method
    Ta kontakt →
    Per Henriksson
    Compagnia Vivere
    +500%
    Omsättningstillväxt, PS Auction
    12
    År som Group CEO
    +550k
    Aktiva kunder via PS Auction
    25+
    År i digital affärsutveckling
    00 / Vad jag tillför

    Där strategi
    möter verklighet

    Jag bygger, skalar och transformerar B2B-bolag — lika mycket service- och fältorganisation som digital plattform. Mitt ansvar är inte bara att driva förändringen, utan att lämna över ett bolag med egen kraft att fortsätta växa.

    Interim VD / GM · Styrelseledamot · Senior rådgivare
    01

    Operativt ledarskap & turnaround

    20 år som VD med fullt P&L-ansvar, samt roller som CCO och CMO. Erfarenhet från både snabbfotade entreprenörsbolag och internationella koncerner. Dokumenterad turnaround, bland annat Koll AB.

    Fokus: Ägarstyrning · Ledningsgrupper · Resultatförbättring
    02

    Digital transformation & skalning

    Byggt och moderniserat processer från grunden — i fält och produktion likaväl som i systemarkitektur och kundgränssnitt. Plattformar från idé till internationell expansion: eBay, TBAuctions, Fourstream.

    Fokus: Blue & white collar · Cirkulär ekonomi som affär · The CORE Method
    03

    Go-to-market & värdeskapande

    Beprövat track record inom B2B och B2C med extrem tillväxt under bibehållen lönsamhet: +500 % omsättningsökning med omkring 20 % rörelsemarginal.

    Fokus: Prissättning · Säljorganisation · Marknadsposition
    04

    Ägarstruktur & M&A

    Professionalisering av ägarledda bolag inför PE-inträde och institutionellt ägande. Hands-on erfarenhet av hela resan fram till genomförd exit — Fourstream och PS Auction.

    Fokus: Governance · Due diligence-beredskap · Integration
    Hands-on·Strategisk·Förändringsdriven·Affärsmässig·Teknikkunnig
    01 / Tjänster

    Tre sätt att
    arbeta tillsammans

    01
    Styrelseuppdrag

    Strategisk styrning med operativ trovärdighet. För bolag där styrelsen behöver någon som har suttit i stolen och ägt konsekvenserna — inte bara granskat rapporterna.

    För: PE-portföljbolag · Familjeägda bolag · Scale-ups
    02
    Interim ledarskap

    VD eller senior ledning på ett definierat uppdrag. Transformation, vändning eller brygga till permanent ledning. Jag tar operativt ägarskap från dag ett.

    För: Familjeägda bolag i förändring · PE-förvärv
    03
    Digital & cirkulär tillväxt

    Från strategi till execution. Bygger på 12 års dokumenterad erfarenhet av att utveckla cirkulär ekonomi till en lönsam tillväxtmotor — inte en complianceövning.

    För: Bolag med hållbarhetsambitioner och tillväxtmål
    01.5 / Metod

    The CORE
    Method

    Ett arbetssätt formad av operativ erfarenhet — inte konsultteori.

    Transformation är iterativ — inte linjär. Modellen är cirkulär av design.

    02 / Bakgrund

    Byggarens instinkt.
    Rådgivarens insikt.

    25+ år av att bygga och skala digitala affärer — i stora globala bolag som eBay, i mediakoncerner som Bonnier och Stampen, och som grundare och VD i egna bolag. Inklusive att ta PS Auction från ett familjeägt regionalt auktionshus till en ledande cirkulär B2B-plattform inom Europas största auktionskoncern.

    Jag har också stått på grundarsidan: byggt Fourstream från noll, rest kapital och sålt bolaget på under tre år. Jag vet vad det innebär att äga utfallet — inte bara analysera det.

    Jag tar ett litet antal uppdrag åt gången — inte av kapacitetsskäl, utan för att arbetet bara skapar värde när det finns ett genuint matchning mellan vad jag bidrar med och vad bolaget behöver.

    2026 —
    Compagnia Vivere
    VD & Senior Rådgivare
    2013 — 2026
    PS Auction / TBAuctions
    Group CEO · Exit 2022
    2010 — 2012
    Fourstream AB
    Grundare & CEO · Såld 2012
    2008 — 2010
    eBay Classifieds Sweden
    Country Manager
    2005 — 2008
    Koll — Bonnier & Stampen
    CEO
    1998 — 2005
    Göteborgs-Posten
    EVP Sales & Director Online
    Styrelseuppdrag
    2013 — 2026
    PS Auction AB / PS Intressenter AB
    Ordförande & VD
    1998 — 2006
    Hemnet AB
    Styrelseledamot · Nordens ledande bostadssajt
    2016 — 2026
    UNITS / SLAG1 / TBAuctions Sweden Bidco
    Styrelseledamot i dotterbolag och förvärvsstruktur
    2016 —
    Ehandelsstaden AB
    Styrelseledamot
    MBA HenleyStyrelseakademienSSE Executive EducationIHM
    02.5 / Filosofi

    Den dubbla
    värdespiralen.

    När människan utvecklas skapas kundvärde. När kundvärdet ökar utvecklas människan.

    Digitala verktyg ersätter inte människor — de frigör tid och stärker förmågor. Två spiraler som driver varandra: medarbetare som växer skapar bättre kundupplevelser, och bättre kundresultat ger medarbetare mening, stolthet och utveckling.

    Digitala verktyg frigör tid och stärker förmågor — så att människor kan göra det de är bäst på: skapa värde för kunden.

    03 / Cirkulär ekonomi

    Hållbarhet som
    affärsmodell.

    Bevisat, inte teoretiskt
    De flesta bolag behandlar digital transformation och hållbarhet som två separata projekt. PS Auction bevisade att de är samma sak — en skalbar digital plattform som gör hållbara affärer lönsamma.
    Den digitala plattformen är just en möjliggörare för detta. PS Auction byggde en lönsam och skalbar verksamhet på att förlänga livscykeln för industriella tillgångar — maskiner, fordon, inventarier.
    +600 MSEK
    Försäljningsvärde via cirkulär handel
    550 000+ aktiva kunder i 25 länder. Rörelsemarginal 20%. ISO 9001 och 14001. Det är vad cirkulär ekonomi ser ut när det fungerar som affär.
    Vad det innebär för ditt bolag
    Jag hjälper bolag att kombinera digital transformation och hållbara affärer till en sammanhängande tillväxtstrategi — inte två separata initiativ på varsin PowerPoint.
    Nominerad
    1000 Companies to Inspire
    London Stock Exchange Group · PS Auction
    03.5 / The Circle

    The Circle —
    när problemet kräver ett team.

    Ett kuraterat nätverk av personer jag arbetat med i många år. När ett uppdrag kräver mer än en person aktiveras rätt sammansättning — kompletterande styrkor, ömsesidig respekt, gemensam standard.

      04 / Kontakt

      Selektivt
      av princip.

      Jag tar ett litet antal uppdrag åt gången. Inte av kapacitetsskäl — utan för att arbetet bara skapar verkligt värde när matchningen är rätt. Om du tror att det finns en match, hör av dig direkt.